NCS직업기초능력 향상을 위한 단기집중 교육과정을 통한 전문인재 양성에 박차

블라인드 채용대비 현장실무형 인재양성을 위한 직업기초능력 단기집중 교육과정 운영


블라인드 채용대비 NCS직업교육을 선도하는 코리아리크루트(김덕원 대표)가 현장중심의 인재양성을 위한 NCS직업기초능력 평가를 위한 이론 및 필기시험 교재를 국내최초로 개발하여 전국의 50여개 대학교에서 진행하여 호평을 받으면서 교육과정을 NCS체계로 전격 개편하여 NCS직업기초능력 향상을 위한 사전 진단 후 직무별 수준에 맞게 역량강화 교육을 진행하여 교육의 목표대비 성과로 이어지면서 전국대학교로 부터 교육과정 운영에 대한 요청이 이어지고 있다.

코리아리크루트 측에 의하면 현장중심의 실무형 인재양성을 위해 현장의 직무를 기준으로 실무능력 향상을 위해 개발한 NCS직업기초능력 교재로 현장의 직무능력 향상을 목표로 교육과정 개편하여 취준생들이 희망 직무별 자격증 취득을 할수 있도록 교육과정을 연계하기 위해 개발한 대표적인 직무 자격증은 인사총무관리자 기획마케팅 교육기획 금융실무 생산관리 품질관리 SNS홍보마케팅 3D프린팅 자격증 취득을 위한 교육과정을 진행하여 유수대학교에 진행했다.

블라인드 채용트랜드와 일자리의 변화가 이어지고 있는 가운데 직무별 전문인력 양성을 목표로 현장의 직무수준별 교육과정을 개발하여 시행하고 있는 코리아리크루트는 현대사회는 전문가 시대로 코리아리크루트가 현장형 전문인재 양성에 박차를 가하면서 4차 산업혁명시대를 선도하는 신직업 발굴과 유망업종의 직업을 개발하여 신규 일자리 창출의 시금석을 만들어 교육 후 취업으로 이어지는 사회 맞춤형 교육과정 운영으로 취업진로교육의 표준을 만들어 가겠다고 밝혔다.

코리아리크루트 서성인 국장은 현장중심의 실무형 인재양성을 위해 직무별 실무지식과 경험을 통해 직무기술을 겸비하고 바른 인성을 함양한 상태로 사회진출을 할수 있도록 직무능력 향상을 위한 직무집중교육과 인성교육 과정을 접목하여 기업 현장중심의 실무 교육과정으로 개편하여 실무능력을 보유한 현장중심의 인재양성을 위한 교육을 본격 진행하겠다고 밝혔다.